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Zeitarbeitsunternehmen haben keine Berührungsängste bei der Beschäftigung Arbeitsloser
Eine Arbeitgeberbefragung des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) hat gezeigt, dass 14 Prozent der gesamtwirtschaftlichen Betriebe keine Bewerbungen arbeitsloser Bewerber im Bewerbungsprozess in Betracht ziehen. 34 Prozent der Betriebe berücksichtigen nur Bewerber, die weniger als ein Jahr arbeitslos waren. In der Zeitarbeit hingegen finden Arbeitslose vergleichsweise einfach eine Stelle.
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Die überwiegende Mehrheit in Deutschland ist zufrieden mit ihrer Tätigkeit
89 Prozent der Erwerbstätigen hierzulande sind mit ihrer Arbeit zufrieden oder sehr zufrieden. Dies teilte das Statistische Bundesamt mit. Demzufolge sind 33 Prozent der Arbeitnehmer sogar sehr zufrieden.
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Wir gratulieren zum 20-jährigen Jubiläum
Wir freuen uns sehr, dass unsere Mitarbeiterin Christine Schlaeger nun bereits seit 20 Jahren im Unternehmen ist und gratulieren herzlich zum Jubiläum.
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IAB-Arbeitsmarktbarometer erneut auf Rekordstand
Im Januar hat das IAB-Arbeitsmarktbarometer den Rekordstand von 2011 erneut erreicht. Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) stieg im Vergleich dem Vormonat um 0,1 auf 105,0 Punkte. Damit manifestieren sich für die Entwicklung des Arbeitsmarkts in den kommenden Monaten gute Aussichten.
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Aufschwung am Arbeitsmarkt
Für das dritte Quartal hat das Statistische Bundesamt einen Höchststand an Erwerbstätigen gemeldet: 44,5 Mio. Arbeitnehmer und Selbstständige. Damit gab es in Deutschland noch nie mehr Erwerbstätige. Zum vorangegangenen Quartal entspricht das einer Steigerung um 1,5 Prozent. Der Zuwachs im dritten Quartal dieses Jahres war zudem höher als im Durchschnitt der zurückliegenden fünf Jahre (+ 261.000 Arbeitnehmer).
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Zeitarbeit sorgt für Wettbewerbsfähigkeit
Seit der Lohnangleichung für Ost- und Westdeutschland Ende des letzten Jahres sind negative Stimmen zur Zeitarbeitsbranche zunehmend leiser geworden. Auch die Märkische Allgemeine befindet Zeitarbeitsunternehmen als einen "integralen Bestandteil des hiesigen Arbeitsmarktes".
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Pflegekräfte arbeiten zunehmend lieber in der Zeitarbeit
Pflegefachkräfte arbeiten zunehmend lieber in der Zeitarbeit. Das hat verschiedene Gründe, wie Peter Erlanson, gesundheitspolitischer Sprecher der Partei DIE LINKE in der Bremischen Bürgerschaft und stellvertretender Betriebsratsvorsitzender des LDW-Klinikums in Bremen, im Interview mit dem Weser-Kurier erklärt.
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Zeitarbeit ist ein guter Einstieg in den Arbeitsmarkt
Einer Analyse des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW) Köln zufolge sind von zehn Flüchtlingen, die eine Beschäftigung gefunden haben, sechs als Fachkraft angestellt. Laut der Untersuchung verfügen über die Hälfte der beschäftigten Flüchtlinge über einen anerkannten Ausbildungs-, Fortbildungs- oder Studienabschluss.
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Mindestlohn in der Pflege steigt
Zum neuen Jahr ist der Mindestlohn in der Pflege in Westdeutschland von 10,20 Euro auf 10,55 Euro sowie in Ostdeutschland von 9,50 Euro auf 10,05 Euro gestiegen.
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Branchenzuschlagstarifverträge beschlossen
Nach dem Abschluss neuer Branchenzuschlagstarifverträge für die Metall- und Elektroindustrie und die Chemische Industrie im Mai dieses Jahres hat die Verhandlungsgemeinschaft Zeitarbeit (VGZ), die sich aus Interessenverband Deutscher Zeitarbeitsunternehmen (iGZ) und dem Bundesarbeitgeberverband der Personaldienstleister (BAP) zusammensetzt, acht weitere Branchenzuschlagstarifverträge mit der jeweils verantwortlichen Gewerkschaft beschlossen.
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Pflegemindestlohn steigt ab 2018
Ab 1. November dieses Jahres tritt die nun im Bundesanzeiger veröffentlichte dritte Mindestlohnverordnung für die Pflegebranche in Kraft. Zum neuen Jahr werden die ersten Lohnerhöhungen in der Pflegebranche eingeführt.
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Pressekontakt
Setzen Sie sich mit der zuständigen Agentur in Verbindung:
Tel. (0228) 299 753 10
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Zeitarbeitsunternehmen haben keine Berührungsängste bei der Beschäftigung Arbeitsloser
Eine Arbeitgeberbefragung des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) hat gezeigt, dass 14 Prozent der gesamtwirtschaftlichen Betriebe keine Bewerbungen arbeitsloser Bewerber im Bewerbungsprozess in Betracht ziehen. 34 Prozent der Betriebe berücksichtigen nur Bewerber, die weniger als ein Jahr arbeitslos waren. In der Zeitarbeit hingegen finden Arbeitslose vergleichsweise einfach eine Stelle.
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Im Januar hat das IAB-Arbeitsmarktbarometer den Rekordstand von 2011 erneut erreicht. Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) stieg im Vergleich dem Vormonat um 0,1 auf 105,0 Punkte. Damit manifestieren sich für die Entwicklung des Arbeitsmarkts in den kommenden Monaten gute Aussichten.
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Für das dritte Quartal hat das Statistische Bundesamt einen Höchststand an Erwerbstätigen gemeldet: 44,5 Mio. Arbeitnehmer und Selbstständige. Damit gab es in Deutschland noch nie mehr Erwerbstätige. Zum vorangegangenen Quartal entspricht das einer Steigerung um 1,5 Prozent. Der Zuwachs im dritten Quartal dieses Jahres war zudem höher als im Durchschnitt der zurückliegenden fünf Jahre (+ 261.000 Arbeitnehmer).
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Ab 1. November dieses Jahres tritt die nun im Bundesanzeiger veröffentlichte dritte Mindestlohnverordnung für die Pflegebranche in Kraft. Zum neuen Jahr werden die ersten Lohnerhöhungen in der Pflegebranche eingeführt.
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