Alexandra Grein
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OnSite-Management

OnSite Management

apm vor Ort. Ihr leistungsstarker Partner für Personal.

Sie greifen regelmäßig auf Zeitarbeit zurück? Ihre Nachfrage liegt bei 40 Mitarbeitern und mehr? Ihr Bedarf an qualifiziertem Fachpersonal ist hoch und ihre Rekrutierungsbemühungen zeitintensiv? Wenn Sie diese Fragen für Ihr Unternehmen mit „Ja“ beantworten können, ist es sehr wahrscheinlich, dass Sie durch die Dienstleistungen des apm OnSite Management in mehrfacher Hinsicht profitieren.

Unser OnSite-Team unterstützt Ihren Betrieb kostenneutral als ausgegliederte HR-Abteilung, zuständig für den Bereich Personaldienstleistungen. Für alle in diesem Zusammenhang anfallenden Tätigkeiten, von der Beschaffung von Personal über die administrative Steuerung sämtlicher in Ihrem Unternehmen aktiven Zeitarbeitsdienstleister bis hin zur einheitlichen Abrechnung, gilt im Outsourcing das Ein-Ansprechpartner-Prinzip.

apm ist mit dem Qualitätssiegel Zeitarbeit ausgezeichnet und achtet darauf, dass auch mögliche Co-Lieferanten ihre Mitarbeiter fair bezahlen und behandeln. So stellen wir sicher, dass Sie motivierte Mitarbeiter erhalten, deren Engagement sich für Sie nicht zum Bumerang entwickelt.

Als ausgegliederte HR-Abteilung unterstützt Sie apm OnSite Management vor Ort. Kostenneutral steuern wir Ihre Zeitarbeitsdienstleister und stellen neben der reibungslosen Rekrutierung und Koordination Ihres externen Personals auch die professionelle administrative Abwicklung sicher.

Einmal von Ihnen beauftragt, ist unser OnSite-Team für die Steuerung aller bei Ihnen im Einsatz befindlichen Personaldienstleister verantwortlich: viele Dienstleister, ein Ansprechpartner.

Ihr Zeitarbeitsbüro? Eine Tür weiter.

Die Anwesenheit unseres OnSite-Teams in Ihrem Unternehmen sorgt für kurze Wege und eine optimale Anbindung des „Zeitarbeitbüros“ an Ihre HR-Abteilung. Wir denken mit und unterstützen Sie mit unserem OnSite Management beginnend in der Analyse- und Planungsphase, also bereits im Vorlauf einer konkreten Rekrutierungskampagne.

Seit 1997 bedienen wir unsere Mandanten im Rhein-Main-Neckar-Gebiet an vier Standorten mit qualifizierten Fachkräften aus dem gewerblichen und kaufmännischen Bereich. Unsere erfahrenen Fachkräfte für OnSite Management wissen um die fachspezifischen Anforderungen, die an Zeitarbeitskräfte der unterschiedlichsten Qualifikationen gestellt werden.

Wie konkret unsere Präsenz in Ihrem Unternehmen ausgestaltet sein wird, entscheiden Sie entsprechend Ihrer konkreten Bedürfnisse. Wir unterstützen Sie auf Wunsch dauerhaft mit einem festen Büro in Ihrem Betrieb, im Rahmen einer abgestimmten Voll- oder Teilzeitregelung sowie sporadisch.

apm OnSite Management

Ein Blick auf Ihre Vorteile.

Neben der Tatsache, dass die Anwesenheit unserer OnSite-Manager den kurzen Dienstweg zur gelebten Realität werden lässt, bietet Ihnen die Einrichtung eines eigenen Zeitarbeitsbüros eine Reihe handfester Vorteile:

Lagern Sie Ihre Suche nach einem geeigneten Bewerber aus
, minimieren Sie Ihre Schaltkosten, den Aufwand des Anfragemarathons in Richtung Ihres Personaldienstleisterpools und die Abwicklung der Einstellungsgespräche.

Konsequente Mitarbeiterbetreuung und eine kompetente Auswahl der Arbeitskräfte gehören zu den Schlüsselfaktoren eines effektiven Zeitarbeitsmanagements. Basierend auf der Arbeitsplatz- und Unternehmenskenntnis des On-Site-Teams sind eine detaillierte Einführung in das Unternehmen und die Tätigkeiten vor Ort selbstverständlich. So bilden wir eine allzeit greifbare Schnittstelle zwischen Vorgesetzten und Zeitarbeitspersonal.

Die Vorteile von apm OnSite

Fullservice. Unsere Rolle in Ihrer HR-Arbeit.

apm OnSite Management unterstützt Sie in Ihrem Zeitarbeitsmanagement auf Wunsch als Master Vendor. Einmal von Ihnen beauftragt, ist unser On-Site-Team dann für die Steuerung aller bei Ihnen im Einsatz befindlichen Personaldienstleister verantwortlich: Viele Dienstleister, ein Ansprechpartner.

Jedes Unternehmen ist anders strukturiert, verfügt über einzigartige Anforderungen. Aus diesem Grund bieten wir Ihnen an, dass unser On-Site-Team nach Innen als weisungsgebundener Bestandteil Ihrer HR-Abteilung auftritt.

OnSite Plus nennen wir es, wenn wir originäre Aufgaben Ihrer Personalabteilung übernehmen, um diese zu entlasten. So unterstützen wir Sie auf Wunsch bei der Rekrutierung Ihres Stammpersonals oder der Betreuung Ihrer freien Mitarbeiter. Weitere Anwendungsmöglichkeiten gibt es viele – Sie setzen die Grenzen.

Synergien schaffen, heißt Kosten senken. Unser OnSite Management minimiert den administrativen Aufwand Ihrer HR-Abteilung für das Personaldienstleistungshandling nachhaltig. Um die Abläufe zu optimieren, schauen wir auch auf Details, implementieren auf Wunsch z.B. digitale Zeiterfassungssysteme oder sorgen für die Einbindung in Ihr bestehendes System.

Der Fullservice von apm OnSite

Mit Fairness und Transparenz auf Nummer sicher.

Arbeiten Zeitarbeitsfirmen unsauber, richtet sich die Kritik von Medien, Öffentlichkeit und Kunden in der Regel an den Kundenbetrieb. apm ist als erstes Unternehmen in Hessen mit dem Qualitätssiegel Zeitarbeit ausgezeichnet wurden.

Das unter anderem von der IG Metall unterstützte Qualitätssiegel steht für faire Bezahlung und eine korrekte Eingruppierung der Mitarbeiter. Als Verantwortliche in Ihrem Zeitarbeitsbüro nehmen wir weitere Personaldienstleister nur dann als Co-Partner auf, wenn sie über die gleiche oder eine ähnliche Zertifizierung verfügen. Damit stellen wir sicher, dass Ihre externen Mitarbeiter fair behandelt und bezahlt werden.

Dafür, dass Sie auch darüber hinaus mit uns auf Nummer sicher gehen, sorgt unser bis ins Detailtransparentes Reporting und eine Bankbürgschaft, die wir Ihnen zu Beginn unserer Partnerschaft als Absicherung im Rahmen der Subsidiärhaftung gerne vorlegen.

Haben Sie noch Fragen zu Outsourcing, Zeitarbeit oder OnSite Management? Dann kontaktieren Sie uns. Wir stehen Ihnen jederzeit gern auch telefonisch zur Verfügung.

Fairness bei apm OnSite

Weiterführende Links:

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